第47章 招聘
尽管苏然现在志向很远大，感觉分分钟就要去征服星辰大海了……
但是她知道一切的志向在没有去实施的时候都只是人类的空想，她打开搜索软件，输入sui求职几个关键字。
果真跳出来无数新闻，第一条就是sui的官网招聘信息。
她不禁怀疑自己的信息收集能力，是最近的日子过得太顺心了吗？
感觉她太过于依赖私人侦探的能力，自己却丧失了信息检索能力，虽然很大原因是她不喜欢使用那些热门软件刷新闻。
可是，面对五年后这个更注重信息快速传播的时代，她做的实在是太少了。
苏然一边反省一边仔细浏览官网上的招聘内容。
和那两个女生说的八九不离十，对方并没有要求一定要大学毕业生或是硕士生这些要求，只是重点突出个人的统筹能力、领导能力和决策能力，以及必须配备相关公司运转方面的能力。
这些要求让苏然对这个素未蒙面的sui总裁观感良好，能够不局限于普世价值观下的规则，会创新，还能够对所有人才一视同仁，怪不得他可以让sui成为震惊国内外商界的大公司。
这些要求苏然她都具备，主要是上辈子任职林家集团ceo的经历，这些使她具备了更多的优势。
她对这个工作非常满意，可是就不知道对方满不满意她了。
苏然看了一眼截止日期，报名时间截止日就是今天。
一看到这个日期，苏然一惊，发出了不太大的惊呼声，虽然声音不大，但是因为上课的原因教室里比较安静，瞬间引来了一大帮同学的哄笑。
苏然对着讲台上的教授做了一个抱歉的眼神，也跟着笑了几句，接着把手机倒扣在桌面上了。
主要是她刚刚太过认真，没有听到上课铃响声，而且这种时候没几个人不笑，她根本就没往心上去。
萧寒习惯坐在前面，所以会和苏然偶尔坐同桌。
其实大多数情况都是苏然先来到教室，一个人径直坐到最前面，然后萧寒来的也很早，就直接坐在了苏然旁边，其他女生也拿这没辙。
虽然他们喜欢和萧寒坐一起，但是做第一排正中央的危险太大，时不时就要和老师深入交流……在这种关键时刻，她们毅然决然地选择了后面几排。
萧寒这段时间和苏然一起同桌了好几节课，但因为他本来就不爱说话，苏然也变得和以前不同了，一到上课时间就认真上课，下课要不是专注自己的事情要不就是一个人离开，所以两个人一直是零交流状态。
“你是不是遇到什么麻烦了？”萧寒想到了之前的经历，放低声音看向苏然，清寒的眼眸中透露出一丝对同学的关心。
苏然回头看了一眼对方，第一时间没有反应过来，过了三四秒才回答，“没有，多谢关心。”
生疏又感激，萧寒也挑不出什么毛病，但他总觉得有些奇怪。
一到下课点，苏然抱起帆布包就冲到了门外，她要去打印社拍几张证件照，刚刚看了一眼招聘文件，发现她成为苏然后好像一张照片都没有拍过。
等苏然在打印社拍好照片后，她又直接在打印社的电脑上填写好了招聘表，再三确认后发给了sui提供的工作邮箱。
正当她出门时，和萧寒在打印社门口擦肩而过。
萧寒看着苏然匆匆离开的背影，眉心隆起一个凸点，突然被一个男生勾起脖子。
“萧寒，你竟然开始偷看美女了？”萧寒在学校唯一的哥们李晓峰调笑道。
“别瞎说。”萧寒面色一冷，制止道。
“好吧，不逗你这个冰山小少爷了。你招聘表发了没有。”李晓峰将手中的冰可乐递给萧寒。
萧寒接过可乐，灌了一口后再回答：“发好了，你有没有准备好。”
“我就算了吧，我可没这能力，那是sui啊，连我爸见面都要退避三舍的公司，我还是不掺和了。”
“你别妄自菲薄。我也只是在我爸公司实习过几个月，懂得东西也不多。但是我就想去试一次，证明我离开父母的庇佑后还是有能力的。试一次总归不是坏事。”喜欢萧寒的女生绝对不会知道，外表高冷的校草也有着最普通的烦恼。
李晓峰是知道萧寒的心结的，劝慰道：“你也别太看重这次面试了，如果你没进，不是你没能力，是他们没眼光。”
萧寒眼神好似手中的冰可乐，很平静，但他还是轻笑了一声，“应该吧。”
听着萧寒口不对心的回答，李晓峰知道对方还是很想用sui的这次招聘证明自己，这不是他说几句话就可以宽慰的了的，所以直接聊到了别的话题上。
而受众人追捧的sui中，韩空正在用公司的邮箱通知人事部的高层员工来会议室开会。
十分钟后，所有人都安静地坐在座位上听晏绥的安排，因为参加会议的都是晏绥在国外的心腹，而且也是高层人员，所以他也不担心身份的暴露。
“维持十天的招聘已经结束了，我打算和大家明天一起整理一下求职人员的资料，进行删减后，后天我们就准备面试。”晏绥右手灵活地转动着价值不菲的钢笔，声音清晰、冷静。
人事主管抬头询问，“会不会时间太紧了？”
sui盛行国外的发展模式，而且公司氛围良好，上下级之间都是有效沟通，不会出现害怕上级打击报复而一味盲从的情况。
“你顾虑的也没错，但是这几天我们不都在进行删减了吗？如果明天下午下班前完不成，那就再延后一天。这段时间就辛苦大家了，等把这件事情落实好了，给大家包个大红包。”晏绥面容带着笑意。
“好，谢谢boss！”底下人大笑着应答，所有人都动力满满。
其实这些高层能力也很优秀，但是做负责人还是有点欠妥，所以晏绥才会想着对外招聘的。
一开始他回来就打算直接灭了晏家，只带了技术人才和相关部门主管人才，但是因为苏然得到启发，他开始走怀柔路线，所以就造成这种考虑不周的局面出现。
因为有晏绥坐镇，还有他时不时的鼓励，大家事半功倍，超额完成任务。
第二天下午三点，通过初审的人都收到了面试通知。
但是她知道一切的志向在没有去实施的时候都只是人类的空想，她打开搜索软件，输入sui求职几个关键字。
果真跳出来无数新闻，第一条就是sui的官网招聘信息。
她不禁怀疑自己的信息收集能力，是最近的日子过得太顺心了吗？
感觉她太过于依赖私人侦探的能力，自己却丧失了信息检索能力，虽然很大原因是她不喜欢使用那些热门软件刷新闻。
可是，面对五年后这个更注重信息快速传播的时代，她做的实在是太少了。
苏然一边反省一边仔细浏览官网上的招聘内容。
和那两个女生说的八九不离十，对方并没有要求一定要大学毕业生或是硕士生这些要求，只是重点突出个人的统筹能力、领导能力和决策能力，以及必须配备相关公司运转方面的能力。
这些要求让苏然对这个素未蒙面的sui总裁观感良好，能够不局限于普世价值观下的规则，会创新，还能够对所有人才一视同仁，怪不得他可以让sui成为震惊国内外商界的大公司。
这些要求苏然她都具备，主要是上辈子任职林家集团ceo的经历，这些使她具备了更多的优势。
她对这个工作非常满意，可是就不知道对方满不满意她了。
苏然看了一眼截止日期，报名时间截止日就是今天。
一看到这个日期，苏然一惊，发出了不太大的惊呼声，虽然声音不大，但是因为上课的原因教室里比较安静，瞬间引来了一大帮同学的哄笑。
苏然对着讲台上的教授做了一个抱歉的眼神，也跟着笑了几句，接着把手机倒扣在桌面上了。
主要是她刚刚太过认真，没有听到上课铃响声，而且这种时候没几个人不笑，她根本就没往心上去。
萧寒习惯坐在前面，所以会和苏然偶尔坐同桌。
其实大多数情况都是苏然先来到教室，一个人径直坐到最前面，然后萧寒来的也很早，就直接坐在了苏然旁边，其他女生也拿这没辙。
虽然他们喜欢和萧寒坐一起，但是做第一排正中央的危险太大，时不时就要和老师深入交流……在这种关键时刻，她们毅然决然地选择了后面几排。
萧寒这段时间和苏然一起同桌了好几节课，但因为他本来就不爱说话，苏然也变得和以前不同了，一到上课时间就认真上课，下课要不是专注自己的事情要不就是一个人离开，所以两个人一直是零交流状态。
“你是不是遇到什么麻烦了？”萧寒想到了之前的经历，放低声音看向苏然，清寒的眼眸中透露出一丝对同学的关心。
苏然回头看了一眼对方，第一时间没有反应过来，过了三四秒才回答，“没有，多谢关心。”
生疏又感激，萧寒也挑不出什么毛病，但他总觉得有些奇怪。
一到下课点，苏然抱起帆布包就冲到了门外，她要去打印社拍几张证件照，刚刚看了一眼招聘文件，发现她成为苏然后好像一张照片都没有拍过。
等苏然在打印社拍好照片后，她又直接在打印社的电脑上填写好了招聘表，再三确认后发给了sui提供的工作邮箱。
正当她出门时，和萧寒在打印社门口擦肩而过。
萧寒看着苏然匆匆离开的背影，眉心隆起一个凸点，突然被一个男生勾起脖子。
“萧寒，你竟然开始偷看美女了？”萧寒在学校唯一的哥们李晓峰调笑道。
“别瞎说。”萧寒面色一冷，制止道。
“好吧，不逗你这个冰山小少爷了。你招聘表发了没有。”李晓峰将手中的冰可乐递给萧寒。
萧寒接过可乐，灌了一口后再回答：“发好了，你有没有准备好。”
“我就算了吧，我可没这能力，那是sui啊，连我爸见面都要退避三舍的公司，我还是不掺和了。”
“你别妄自菲薄。我也只是在我爸公司实习过几个月，懂得东西也不多。但是我就想去试一次，证明我离开父母的庇佑后还是有能力的。试一次总归不是坏事。”喜欢萧寒的女生绝对不会知道，外表高冷的校草也有着最普通的烦恼。
李晓峰是知道萧寒的心结的，劝慰道：“你也别太看重这次面试了，如果你没进，不是你没能力，是他们没眼光。”
萧寒眼神好似手中的冰可乐，很平静，但他还是轻笑了一声，“应该吧。”
听着萧寒口不对心的回答，李晓峰知道对方还是很想用sui的这次招聘证明自己，这不是他说几句话就可以宽慰的了的，所以直接聊到了别的话题上。
而受众人追捧的sui中，韩空正在用公司的邮箱通知人事部的高层员工来会议室开会。
十分钟后，所有人都安静地坐在座位上听晏绥的安排，因为参加会议的都是晏绥在国外的心腹，而且也是高层人员，所以他也不担心身份的暴露。
“维持十天的招聘已经结束了，我打算和大家明天一起整理一下求职人员的资料，进行删减后，后天我们就准备面试。”晏绥右手灵活地转动着价值不菲的钢笔，声音清晰、冷静。
人事主管抬头询问，“会不会时间太紧了？”
sui盛行国外的发展模式，而且公司氛围良好，上下级之间都是有效沟通，不会出现害怕上级打击报复而一味盲从的情况。
“你顾虑的也没错，但是这几天我们不都在进行删减了吗？如果明天下午下班前完不成，那就再延后一天。这段时间就辛苦大家了，等把这件事情落实好了，给大家包个大红包。”晏绥面容带着笑意。
“好，谢谢boss！”底下人大笑着应答，所有人都动力满满。
其实这些高层能力也很优秀，但是做负责人还是有点欠妥，所以晏绥才会想着对外招聘的。
一开始他回来就打算直接灭了晏家，只带了技术人才和相关部门主管人才，但是因为苏然得到启发，他开始走怀柔路线，所以就造成这种考虑不周的局面出现。
因为有晏绥坐镇，还有他时不时的鼓励，大家事半功倍，超额完成任务。
第二天下午三点，通过初审的人都收到了面试通知。